Thompson(2009)在总结前人研究的基础上认为，创业意向就是个体打算创办一个新公司，并且有意识地计划在将来某个时间点付诸实践。未来的这个时间点可能很快会到来，也可能还不确定，甚至永远不会实现。拥有创业意向的个体不一定真正创办一个公司，因为无数的个体因素和环境因素可能会对创业意向产生不利影响。一些拥有创业意向的人可能进一步成为初生创业者，即正式采取行动创办公司的人。然而，拥有创业意向对于初生创业者来说是必要条件，但初生创业者不一定是创业意向的必然结果。个体创业意向的等级和强度可能因人而异，对于同一个人可能因时而异。
Gollwitzer&Brandstätter(1997)在研究意向问题时提出了目标意向(goal intention)和执行意向(implementation intention)的概念。目标意向的形式是“我想实现X”，X指的是想要达到的最终状态，可以是抽象的（如了解一个人），也可以是具体的（邀请某人赴宴），如“我想成为创业者”就是目标意向。目标意向形成后的结果就是获得了达到最终状态的承诺感。执行意向可以作为中介因素，将目标追求更进一步。
我国想创业的大学生比例是 79.3%，但创业意向的整体水平并不高。大学生的创业目标意向显著高于其创业执行意向。男大学生的创业目标意向和创业执行意向均显著高于女大学生，专科大学生的创业目标意向和创业执行意向均显著高于本科大学生；医学类大学生的创业目标意向最低，文学类和经管类大学生的创业目标意向不存在显著差异，理工类大学生的创业目标意向最高。创业目标意向和创业执行意向之间的差异随着学校类型和性别的不同而不同，具体来讲，专科生的创业目标意向与创业执行意向之间的差别要大于本科生，男生的创业目标意向与创业执行意向之间的差别要大于女生。

创业意向量表(Entrepreneurial Intention Scale of Undergraduates,EISU)

请根据实际情况判断下列陈述与自己的符合程度，并将最恰当的数字填到横线上。
1=完全不符合，2=不符合，3=有些不符合，4=不确定，5=有些符合，6=符合，7=完全符合。

创业目标意向
1.我会竭尽全力创办运营自己的公司。
2.我的职业目标是成为创业者。
3.我对创办公司感兴趣。
4.我希望自己做老板。
5.我会在5年之内创办自己的公司。
6.我打算在将来成立一家公司。

创业执行意向
7.当找到合适的搭档时，我会去创业。
8.当我毕业找不到理想工作时，我会去创业。
9.当我对工作不满意时，我会去创业。
10.当我的工作压力很大时，我会去创业。
11.当我学习有关创业课程后，我会去创业。
12.当感到自己的经济状况不好时，我会去创业。

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参考文献：
李海垒. 大学生创业意向及其与社会文化、人格的关系[D].山东师范大学,2012.
张若琪. 高校创业教育政策的优化研究[D].西南交通大学,2021.DOI:10.27414/d.cnki.gxnju.2021.000497.