Rosenthal和Pittinsky(2006)最先根据自恋的人格特点对自恋型领导(Narcissistic leadership)下了定义：自恋型领导拥有浮夸的领导风格，渴望权力和受人崇拜，往往对下属和组织缺乏关心和同情；同时也极具个人魅力、拥有远见卓识。随后，Campbell等(2011)对自恋型领导进行了更细化阐述，认为自恋型领导由三个部分组成...